Bei der Suche nach dem passenden Job, spielen die beiden Themen Karriere- und Aufstiegschancen eine wichtige Rolle spielen. Manche Unternehmen sehen interne Karrierewege als fixen Bestandteil der beruflichen Laufbahn im eigenen Unternehmen an. Welche Jobs nun aber wirklich Karrieremöglichkeiten eröffnen, hängt immer auch davon ab, ob es sich um einen Job mit Zukunft handelt. In diesem Blogartikel stellen wir dir 5 Jobs vor, die dir gute Aufstiegschancen bieten und auch in Zukunft noch sehr gefragt sein werden.

• Technische Berufe: Sogenannte MINT-Berufe, die in den Bereichen Mathematik, Informatik, Natur- und Ingenieurwissenschaft und Technik angesiedelt sind, sind Berufe, die auch in Zukunft sehr gefragt sein werden. Wer TFO-Abgänger/innen mit Matura und/oder weiterführendem Studium haben gute Aussichten einen Job mit Aufstiegschancen zu erlagen. Auch im Bereich Elektrotechnik und Automatisierung sind Karrierewege möglich und die Nachfrage an ausgebildeten Fachkräften groß

• IT-Branche: Wer etwa im Bereich Programmierung in die IT-Welt einsteigt oder sich auf Themen wie Künstliche Intelligenz, Software und Data-Science spezialisiert, legt damit ein solides Fundament für die eigene Karriere. Besonders in diesem Sektor wird sich auch in Zukunft noch einiges Tun und wer hier Sattelsicher unterwegs ist, hat auch gute Aufstiegschancen in Unternehmen oder auch als Freiberufler/in

• Recht/Steuern/Wirtschaft: Mit einem Bachelor in Wirtschaftswissenschaften oder anderen gleichwertigen akademischen Ausbildungen können sich Berufseinsteiger/innen vom Verwaltungsangestellten bis hinauf zum/r Wirtschafts- und Steuerberater/Beraterin oder zum/r Arbeitsrechtsberater/in stufenweise hocharbeiten. Der Karriereweg öffnet auch Türen in die Selbständigkeit, etwa mit einer eigenen Kanzlei.

• Finanzen: Auch im Bereich Finanzen gibt es interessante Karrierewege, bei denen Mitarbeiter/innen sich intern emporarbeiten können. Solche Karrierewege sehen auch Banken vor

• Verwaltung: Als Buchhalter/in mit Matura und berufsspezialisierender Lehre gibt es Aufstiegsmöglichkeiten in im Bereich Verwaltung, und zwar sowohl in der öffentlichen Verwaltung, als auch in Unternehmen

• Sales: Personen, die im Sales-Bereich eines Unternehmens tätig sind, haben bei guter Arbeitsleistung und mit steigender Erfahrung oftmals die Möglichkeit, sich vom Vertriebsinnendienst in den Außenbereich, später zum/r Vertriebsleiter/in bis in die Managementebene hinaufzuarbeiten

• Ein Tätigkeitsfeld, das dich wirklich interessiert und in dem du dich aus Überzeugung weiterentwickeln möchtest

• Weiterbildungsmöglichkeiten, die dich wirklich voranbringen und praxisrelevant sind

• Ein inspirierendes und wertschätzendes Arbeitsumfeld, in dem du dich wohlfühlst und deshalb dein Bestes geben kannst

• Eine Unternehmenskultur, in der Teamgeist gepflegt wird und die Menschen auch zusammenhalten, wenn es mal schwierig oder hektisch wird

• Eine gesunde Feedbackkultur, in der an Problemen lösungsorientiert und konstruktiv gearbeitet wird

• Eine Unternehmensphilosophie, die innovativ und flexibel in die Zukunft blickt, die Mitarbeiter/innen als Menschen sieht und respektvoll behandelt

• Mitgestaltungsmöglichkeiten, bei denen du dich mit deinen Hard- und Softskills und Ideen aktiv einbringen kannst

• Die Möglichkeit, auch intern in andere Bereiche hineinzuschnuppern (Hospitation/Praktikum), um deine Karriere besser planen zu können

• Regelmäßige Mitarbeitergespräche, bei der deine Weiterentwicklung, Ziele und konkrete Maßnahmen zur Umsetzung besprochen und klar definiert werden

• Mitarbeiter-Benefits, die für deinen persönlichen Alltag wichtig sein können: Lebensmittelgutscheine, Vergünstigungen, betriebliche Gesundheitsvorsorge, Dienstwagen, Betriebskindergarten, bestimmte Arbeitszeitmodelle für eine bessere Work-Life-Balance

• ✅Fokus: Du behältst den Fokus auf das Wichtige, auch wenn es hektisch zugeht

• ✅Verantwortungsbewusstsein: Du arbeitest zuverlässig und übernimmst gerne auch Verantwortung

• ✅Teamgeist: Du bist ein Teamplayer/eine Teamplayerin und arbeitest gerne mit anderen Menschen zusammen

• ✅Kommunikation: Du verfügst über gute kommunikative und soziale Skills auch in angespannten Momenten

• ✅Zielstrebigkeit: Du bist zielstrebig und bereit an dir zu arbeiten, um Ziele zu erreichen

• ✅Flexibilität: Du bist flexibel, neugierig und offen, Neues dazuzulernen

• ✅Problemsolving: Du findest alternative oder kreative Lösungsansätze, wenn es mal nicht weitergeht

• ✅Lernwilligkeit: Du bist bereit, immer wieder auch Zeit in deine persönliche und berufliche Weiterbildung zu investieren

• ✅ Menschlichkeit und zwischenmenschliche Soft Skills: Gerade in einer Zeit, die von der voranschreitenden Digitalisierung so stark geprägt ist, sind Softskills – wie kommunikatives Feingefühl, Menschenkenntnis, soziale Kompetenzen, Persönlichkeit – sehr gefragt. Sie können bei einem Quereinstieg sogar fehlende Hard Skills wettmachen und sind prinzipiell Voraussetzung dafür, führende Positionen einnehmen zu können