Ein gut gestaltetes Arbeitgeberprofil, das sowohl Bilder, Videos als auch regelmäßige Insights zu aktuellen Projekten oder Besonderheiten aus dem Arbeitsalltag enthält, ist der Schlüssel, um potenzielle Bewerber/innen anzusprechen, Interesse zu wecken, Vertrauen zu stärken und Ihr Unternehmen als attraktiven Arbeitgeber zu positionieren. Durch die richtige Nutzung unseres Arbeitgeberbereichs können Sie Ihr Unternehmen von seiner besten Seite zeigen und dadurch qualifizierte Bewerber/innen für Ihre offenen Stellen gewinnen sowie eine positive Markenwahrnehmung erzielen.

Im folgenden Tutorial helfen wir Ihnen, das Beste aus Ihrem Arbeitgeberprofil herauszuholen, um das Interesse der Bewerber/innen für Ihr Unternehmen zu wecken.

Nutzen Sie die von uns zugesendeten Benutzerdaten um in Ihr Karriere Südtirol Dashboard einzusteigen.

Direkt nach dem Einloggen erscheint der Hinweis „Bitte füllen Sie Ihr Arbeitgeberprofil aus“. Navigieren Sie in der linken Seitenleiste zum Reiter "Unternehmen" und füllen Sie alle Informationen aus. Dies ist wichtig, da unsere Plattform oftmals der erste Kontaktpunkt ist, den potenzielle Bewerber/innen mit Ihrem Unternehmen haben.

Neben dem Namen und der Webseite Ihres Unternehmens sind folgende Kennzahlen für Bewerber/innen interessant:

• Mitarbeiteranzahl

• Branche

• Gründungsjahr

• Unternehmenskategorie

• Ausbildungsbetrieb

In diesem Abschnitt können Sie zudem das Logo, ein Titelbild sowie ein Thumbnail hinterlegen, um die Attraktivität zu steigern und das Profil aufzuwerten.

Im Bereich der Beschreibung haben Sie die Möglichkeit, eine Unternehmensbeschreibung zu hinterlegen. Dabei können Sie auf Ihre Unternehmenskultur, Ihrer Vision Ihre Missionen oder Arbeitsweisen eingehen. Wichtig ist dabei, die Vorteile Ihres Unternehmens hervorzuheben und sich von Mitbewerbern abzugrenzen. Die Beschreibung sollte sich an potenzielle Bewerber/innen richten.

Wählen Sie im Abschnitt „Benefits“ alle Vorteile aus, die auf Ihr Unternehmen zutreffen. Potenzielle Bewerber/innen können im Karriere Südtirol Portal nach diesen filtern. Die Benefits werden zudem unter den Stellenanzeigen angezeigt, was die Attraktivität Ihrer Anzeigen steiger

Im Abschnitt Galerie können Sie Bilder hinterlegen. Am besten eignen sich Bilder von Mitarbeiter/innen bei der Arbeit oder von Teamevents und Firmenfeiern, um einen authentischen Eindruck zu vermitteln.

Ab dem Pro Paket können Sie in diesem Bereich auch ein Video einpflegen, das in der Bildergalerie als Erstes sowie unter den Jobanzeigen angezeigt wird. Hierzu können Sie ein Thumbnail erstellen und einen Videolink einfügen.

Außerdem können im Arbeitgeberprofil mehrere Kontaktpersonen hinterlegt werden. Navigieren Sie zum Punkt "HR Kontaktperson" und fügen Sie alle relevanten Ansprechpartner hinzu. Bei der Erstellung eines Inserats kann dann zwischen den verschiedenen Personen gewählt werden.

Verfügt Ihr Unternehmen über mehrere Standorte, können Sie diese in Ihrem Arbeitgeberprofil hinterlegen. So haben Sie bei Inserierung einer Stellenanzeige die Möglichkeit, zwischen diesen zu wählen.

In diesem Abschnitt haben Sie die Möglichkeit, allgemein die Blitzbewerbung für Ihre Stellenanzeigen zu aktiveren oder deaktivieren. Bei jeder Stellenanzeige kann dies noch individuell angepasst werden.

Die Blitzbewerbung ermöglicht eine vereinfachte und beschleunigte Bewerbung auf eine offene Stelle. Mit dieser Funktion reagieren wir von Karriere Südtirol auf die Tendenz, dass immer mehr Jobsuchen über das Handy stattfinden. Statt eines ausführlichen Anschreibens mit Lebenslauf genügen schon wenige Angaben zur Person und ihren Qualifikationen und das Unternehmen erhält die wichtigsten persönlichen Daten, um mit den Jobsuchenden in Kontakt zu treten.

In diesem Bereich können Sie Ihre sozialen Netzwerke hinterlegen. Diese werden dann im Firmenprofil angezeigt, und Interessierte können direkt darauf zugreifen.

Nachdem Sie alle Informationen ausgefüllt haben, klicken Sie im rechten unteren Bereich auf „speichern“.

Haben Sie alle Informationen vollständig eingefügt, bieten Sie den Nutzern des Karriere Südtirol Portals einen guten ersten Einblick in Ihr Unternehmen.

Erfahren Sie in unserem Video, wie Sie Ihr Arbeitgeberprofil erstellen: Zum Tutorial

1. Dashboard-Zugang: Mit den Benutzerdaten einloggen und zum Bereich Unternehmen navigieren

2. Allgemeine Informationen: Unternehmensangaben ausfüllen, sodass das Profil vollständig ist

3. Fotos, Videos und Insights: Inhalte hinterlegen, um das Profil ansprechend zu gestalten

4. HR-Kontaktpersonen: Ansprechpartner hinterlegen

5. Standorte: Mehrere Standorte eintragen

6. Blitzbewerbung: Aktivieren, um schnelle, mobil-optimierte Bewerbungen zu ermöglichen

7. Soziale Medien: Social-Media-Kanäle hinterlegen, um das Profil sichtbarer zu machen